O nas

Dlaczego my?

Pracownia Badań Społecznych i Marketingowych Soma powołana została do życia w 2007 roku. Opiera się na wieloletnim doświadczeniu badawczym zespołu, który w niej pracuje. Są to doświadczenia gromadzone przy realizacji badań na potrzeby lokalnych i ponadlokalnych instytucji (publicznych jak i niepublicznych), przedsiębiorstw i organizacji oraz badań prowadzonych przez członków zespołu w Instytucie Socjologii Uniwersytetu Mikołaja Kopernika w Toruniu - miejscu, z którego wywodzi się zespół - badań naukowych i badań o charakterze wdrożeniowym (oferującym w rezultacie praktyczne rozwiązania zaistniałych problemów).

Badacze tworzący nasz zespół mają duże doświadczenie i wysokie kompetencje. Znajduje to wyraz w bogactwie oferty, z jakiej możecie Państwo korzystać - prowadzimy badania społeczne, badania marketingowe, metodami ilościowymi ( jak np. kwestionariusze wywiadów, sondaże) jak i jakościowymi (wywiady pogłębione, grupowe, obserwacje), które mogą się wzajemnie uzupełniać (np.).

Nasza oferta kierowana jest zarówno do instytucji i organizacji lokalnych i regionalnych, ale także do tych z Państwa, którzy zainteresowani są badaniami poza naszym regionem. Dzięki elastycznie, zadaniowo budowanemu zespołowi badawczemu, możemy wykonywać badania w dowolnym miejscu w Polsce i w dowolnej skali.

Mamy za sobą 20 lat doświadczenia na rynku badawczym, w tym 10 w ramach Pracowni.
Ponad 500 zrealizowanych badań społecznych i rynkowych.
Jesteśmy, budowanym od lat, zespołem profesjonalistów o dużym doświadczeniu badawczym i praktycznym.
Nasze diagnozy i rekomendacje zdają test w praktycznym zastosowaniu.
Dobrze rozpoznajemy potrzeby klientów w bezpośrednim kontakcie, co pozwala na pozwala na praktyczne wsparcie podejmowanych przez nich działań.
Naszym Klientom proponujemy rozwiązania szyte na miarę, wciąż poszukując nowych, szybszych i efektywniejszych rozwiązań.
Mamy szeroką sieć ankieterską i od 2010 roku współpracujemy z 8 koordynatorami dla poszczególnych województw Polski.
Naszych ankieterów wyróżnia wysoki poziom przygotowania do badań - prowadzimy szkolenia dla koordynatorów oraz ankieterów do każdego projektu badawczego.
Realizując swoje badania postępujemy zgodnie z zasadami kodeksu ESOMAR, stale kontrolujemy swojej pracy.
Naszym Klientom oferujemy podgląd (dostęp on-line) bieżących postępów badania.
Od wielu lat współpracujemy z członkami Polskiego Towarzystwa Socjologicznego oraz Polskiego Towarzystwa Ewaluacyjnego.
Utrzymujemy współpracę z zadowolonymi klientami, czego wyrazem są ich referencje potwierdzające jakość naszej pracy.
Wierzymy, że wysokie kwalifikacje, umiejętności oraz wszechstronna wiedza członków Zespołu nadal przyczyniać się będą do dalszych Państwa sukcesów.

Nasz zespół

Zespół obejmuje w różnych okresach od kilku do kilkunastu osób i jest dostosowany do potrzeb realizowanych projektów. Do prac włączamy m.in. prawników, specjalistów do spraw marketingu, ekonomistów, specjalistów do spraw zarządzania, polityków społecznych, specjalistów, audytorów, specjalistów do spraw budowania strategii i innych.

Zarząd firmy tworzą dwie osoby:

Monika Kwiecińska-Zdrenka

Współzałożycielka i współwłaścicielka Pracowni, doktor socjologii.

Ceniona jako badacz i ekspert przez naszych klientów, środowisko naukowe (z którym jest czynnie związana), jak i przez zespoły, w których pełni funkcje doradcze. Wysoko ceniona jest jakość projektowanych przez nią badań oraz staranne przygotowanie do podejmowanych działań. Doświadczenie akademickie i przeniesienie standardów pracy naukowej do praktyki sprzyja trafności i rzetelności prowadzonych badań, co powoduje, że wnioski stawiane w naszych badaniach są pewne.

Monika w firmie odpowiada za opracowywanie koncepcji badań i niezbędnych narzędzi badawczych oraz opracowanie wniosków z analiz. Zajmuje się m.in. badaniami społecznymi, badaniami rynku pracy oraz badaniami efektywności i kultury wewnętrznej organizacji. Wnioski z tych badań umożliwiały podejmowanie działań naprawczych oraz planowanie działań strategicznych zarówno w samorządach lokalnych, jak i w firmach.

Prywatnie, entuzjastka wszelkich form rozwoju osobistego, nie tylko fizycznego, ale również intelektualnego.

Robert John

Współzałożyciel i współwłaściciel Pracowni, absolwent socjologii i politologii.

Ma na swoim koncie udokumentowaną historię osiągania niezwykle trudnych celów firmowych, budowania i rozwijania strategii wprowadzania produktów na rynek, budowania relacji z klientami, zarządzania i coachingu zespołami sprzedażowymi, prowadzenia negocjacji oraz zarządzania zmianą. Doświadczenie to powoduje, że doskonale rozpoznaje potrzeby naszych klientów oraz nadaje naszym badaniom i wnioskom z nich praktyczny charakter, czyniąc je przydatnymi dla decyzji biznesowych.

Robert w firmie odpowiada za realizację badań. Robert zajmuje się m.in. badaniami konsumenckimi, badaniami B2B. Specjalizuje się w badaniach satysfakcji, segmentacji klientów oraz optymalizacji produktów, badaniach cenowych i popytu. W ostatnich latach realizował projekty z różnych branż, w tym: sektora przetwórstwa spożywczego, farmaceutycznego, automatyki przemysłowej, branży FMCG. Wypracowane w tych badaniach rekomendacje wdrażano z powodzeniem, co wpływało na osiągnięcie założeń rozwojowych firm.

Prywatnie, zwolennik aktywnego spędzania czasu, najchętniej w lesie. Z wielką pasją poznaje też nowych ludzi, czyniąc z tych kontaktów inspirację i motor do działania.